12月12日至14日，甘肃省检察机关第六批检察官入额遴选举行了面试和票决，77名检察官助理参加。

为了切实优化遴选程序，缩短入额周期，年初，甘肃省法官检察官遴选委员会确定了一年组织两批员额检察官入额遴选，每年组织一次考试，笔试成绩一年内有效。根据总体部署，近期，省检察院政治部汇报院党组后，组织开展了第六批检察官入额遴选。

第六批员额检察官入额遴选共分配遴选计划48名，涉及37个检察院。员额分配突出向一线和办案量大的基层院倾斜。初选工作坚持以考核为主，考试成绩为辅。业绩考核突出对办案能力、司法业绩、职业操守的要求，确保入额检察官政治过硬、业务过硬、责任过硬、纪律过硬、作风过硬。加大对办案能力和司法业绩的考察，着重考察办案数量、质量和效果，确保入额检察官都具有较好的司法素质。初选结束后，有8个检察院申请等额入额，29个检察院均报送了1名差额人选，共77人提请遴选委员会进行专业审核把关。

12日，通过初选的检察官助理参加了省遴选委员会统一组织的面试。此次面试实行结构化面试，采取个人陈述和考官提问相结合。并将面试成绩按30%的比例，并入原初选成绩，作为票决时的重要参考依据。

14日举行了遴选委员会票决会议，在按照程序向社会公示后，将产生48名检察官。